100% enfocado en el desarrollo de habilidades manageriales de los líderes en relación a los desafíos dentro de la organización, incrementando las capacidades de gestión y autogestión, interpersonales, de gestión emocional y comunicación eficaz, potenciando herramientas para afrontar exitosamente un contexto altamente cambiante y atravesado por la participación de múltiples generaciones, culturas, nuevas tecnologías, digitalización y nuevas expectativas sobre el trabajo.